为进一步夯实就业工作基础，持续提升就业数据质量与管理水平，学校于11月5日组织召开2025年下半年就业材料学院互查工作启动会。会议由就业指导中心孙博文老师主持，各学院就业工作相关负责人参会。

会上，孙博文老师首先强调了就业核查工作的重要性。学校一直以来坚持开展多维度就业核查，是保障就业数据真实准确、就业材料规范严谨的关键举措，对精准掌握我校毕业生就业情况有着重要意义。他同步传达了学校就业工作领导小组会议精神，明确要科学研判当前就业形势，提前部署2026届毕业生就业工作，推动就业工作关口前移。同时，持续推进2025届毕业生就业收尾工作，强化未就业学生跟踪帮扶，加大毕业生留锡就业推进力度。围绕后续工作，他还对毕业生调库、标签单位认定等重点任务进行了安排。

随后，吕宴闻老师对各类就业证明材料进行了集中展示与说明，针对其中常见的不规范情况作了逐一解读，帮助核查教师准确把握材料审核标准，明确核查要点。此外，针对在实际操作中容易出现的问题，会上也进行了问题案例分析，并对“自由职业、灵活就业、其他录用形式”等材料的规范报送提出了进一步要求。

就业数据是反映人才培养质量的重要窗口，也是推动就业工作精准施策的基础支撑。学校将以此次互查为抓手，全面梳理各学院就业材料报送情况，及时反馈问题并督促整改，持续完善就业数据动态管理机制，强化就业工作过程监督，为我校每一位毕业生实现更充分、更高质量的就业夯实基础、保驾护航。

会议现场